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결국 이기는 사람들의 비밀
불공평한 세상에서 발견한 10가지 성공 법칙
갤리온 | 부모님 | 2017.06.27
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  도서 소개

포드 자동차를 설립한 헨리 포드는 지극히 평범한 자동차 엔지니어였고, 힐튼 호텔의 창업자 콘래드 힐튼은 경영과는 거리가 먼 제조업체 직원일 뿐이었으며, 세계 1위 갑부 빌 게이츠가 개발한 윈도우 체제는 수많은 기업에게서 합작을 거절당했다. 마윈은 창업 후 단 1달러도 벌지 못했지만 3년이 지나 알리바바를 중국 최대 B2B 기업으로 만들었다. 이처럼 처음엔 특별할 것 없던 이들이 자신만의 분야에서 최고의 자리에 오른 비결은 과연 무엇이었을까?

중국 최고의 컨설턴트 리웨이원은, 성공하는 이들에겐 ‘한 끗 차이’가 있다고 말한다. 겉보기엔 사소해 보이지만, 자신만의 뚜렷하고 확실한 경쟁력을 갖췄다는 것이다. 저자는 바로 그 결정적인 차이점들을 10가지 키워드로 정리해 ‘승자의 법칙’을 완성했다. 인간관계, 업무 방식, 시간 관리 등 일상의 사소한 습관에서부터 역경을 기회로 만드는 기술과 현실 인식 능력, 남이 빼앗을 수 없는 나만의 무기를 만드는 법까지 이 책 한 권에 전부 담겨 있다. 《하버드 말하기 수업》, 《어떻게 원하는 사람을 얻는가》 등으로 밀리언셀러에 올라 ‘멘토들의 멘토’로 불리는 저자가 삶의 현장에서 직접 발굴한 실천 지침들을 담은 비즈니스 리더들의 성공 필독서다.

  출판사 리뷰

빌 게이츠, 워런 버핏, 마윈, 헨리 포드, 콘래드 힐튼…
평범했던 이들이 세계 최고 CEO가 된 비결은?

‘멘토들의 멘토’로 불리는 컨설팅계의 대가이자,
중국 100만 독자가 열광한 스타 저자 리웨이원이
11년간 5만 명을 분석한 끝에 밝혀낸 승자들의 결정적 차이

이기는 사람은 무엇이 다른가
운을 탓하고 세상을 원망하는 대신, 승자의 경험을 터득하라


당신은 세상이 공평하다고 믿는가? 틀렸다. 세상에는 인구의 숫자만큼 다양한 출발선이 존재한다. 집안, 국적, 성별, 외모 등 한 사람을 둘러싼 다양한 조건들이 ‘태어나는 순간’ 결정된다. 하지만 빈곤한 환경에서 나고 자랐다고 해서 평생 가난을 짊어지고 사는 건 아니다. 천부적인 재능을 타고났거나, 화려한 이력을 지닌 사람들만 승자가 될 수 있는 것 또한 아니다. 불공평한 현실을 명확히 인식하고, 자신이 처한 상황과 가진 능력에 맞게 최선의 노력을 다한다면 누구든지 승리의 주인공이 될 수 있다.
그러나 한 가지 확실한 점은 ‘이겨본 경험’이 있는 사람이 그다음에도 또 이길 확률이 높다는 사실이다. 이것이 작은 성취를 맛본 사람일수록 큰 싸움에서도 쉽게 이긴다는 ‘승자 효과’다. 인간사회에 공고하게 자리 잡은 ‘권력 피라미드’의 구조가 쉬이 바뀌지 않는 이유도 바로 비슷한 맥락이다.
그렇다면 냉혹한 약육강식의 사회에서 한번 약자가 된 이들은 평생을 패배감과 함께 살아야 할까? 저자는 절대 그렇지 않다고 단언한다. 11년간 5만 명의 내로라하는 기업가들을 만났지만, 이들 중 ‘금수저’를 물고 태어난 이는 드물었다. 이들은 남보다 불리한 환경에 불만을 품기보다는 남이 빼앗을 수 없는 무기를 갖추기 위해 분투했고, 결국 승리를 거머쥐는 주인공으로 성장했다.
리웨이원은 바로 이 점에 주목한다. 전 세계를 이끄는 리더들을 만든 핵심 경쟁력. 그 결정적인 차이점들을 10가지 키워드로 정리해 ‘승자의 법칙’을 완성했다. 인간관계, 업무 방식, 시간 관리 등 일상의 사소한 습관에서부터 역경을 기회로 만드는 기술과 현실 인식 능력, 남이 빼앗을 수 없는 나만의 무기를 만드는 법까지 이 책 한 권에 전부 담겨 있다.

빌 게이츠의 실행력, 워런 버핏의 선구안, 마윈의 적극성, 포드의 디테일, 힐튼의 판단력…
평범했던 이들을 세계 최고로 만든 결정적 차이






인생의 중대한 결정에 영향을 주는 사람은 소수에 불과하거나 의외의 한 사람인 경우가 많다. 싱가포르에서 처음 미국에 도착했을 때, 나는 수백 명에 달하는 사람들을 만났다. 이들 가운데는 나와 비슷한 가치관을 지니고 사업상의 목표가 일치하며 업무를 처리하는 방식이 놀라울 정도로 흡사한 몇 명이 있었다. 나는 그 때 만난 몇 명의 사람들과 컨설팅 회사를 공동 설립하게 되었다.
살면서 마주치는 모든 사람에게 충실할 수는 없다. 사람들을 중요도에 따라 구분해 어느 정도의 열정을 투입할 것인지 결정한 후에 에너지를 분배해야 한다. 인맥을 탐색한 후 상위 20%에게 80%의 에너지를, 하위 80%에게 20%의 에너지를 투자하라. 상위 20% 중에서도 인생의 터닝 포인트를 만들어줄 것으로 기대되는 사람은 남 다른 안목으로 지켜봐야 한다.
- p.57~58 (Chapter 2. 인맥│2대 8 법칙)



“대체 어떻게 하면 당신처럼 엄청난 부를 축적할 수 있는지 궁금합니다. 투자 성공의 비결을 알려주실 수 있습니까?” 세계적인 주식 전문가이자 가치 투자자로 성공을 거둔 피터 린치가 가장 많이 받는 질문이다. 린치는 자신의 성공을 오로지 주식 투자와 결부 지으려는 세간의 관심에 아쉬움을 드러냈다. 그가 말하는 성공의 원동력은 사소한 습관 하나다. “매일 아침에 한 시간 동안 주식의 동향을 연구하고 분석하는 습관을 들인다면 당신의 자산은 눈덩이처럼 불어날 것입니다.”
린치의 사례에서 보듯, 사소한 듯하지만 좋은 습관 하나가 인생의 성패를 결정지을 수도 있다. ‘습관의 힘’만큼 강력한 에너지는 없다. 한편 일상의 사소한 틈새로 오랫동안 해왔던 노력을 하루아침에 무너뜨린 사례도 얼마든지 있다. 말로는 성공을 위해 어떤 노력과 투자도 아끼지 않는다고 하면서 고작 한 시간도 낼 수 없다면 당신의 이상은 공염불에 지나지 않을 것이다.
- p.165~166 (Chapter 6. 습관│깨진 유리창 법칙)

  작가 소개

저자 : 리웨이원
‘멘토들의 멘토’로 불리는 중국의 밀리언셀러 저자미국과 중국에서 활약 중인 홍보 및 인간관계 컨설턴트다. 중국 3대 명문 대학으로 손꼽히는 푸단대학교를 졸업하고, 홍콩 최대 기업인 청쿵그룹 영업사원으로 입사했다. 2년 연속 카오룽 지구 ‘영업왕’에 선정되며 승승장구해, 영업이사의 자리까지 올랐다. 이후 미국으로 건너가 로비 및 홍보회사를 설립했다. 글로벌 기업의 M&A 협상을 잇달아 성공적으로 이끌며 이름을 알렸다. 정치 분야로 영역을 넓혀 체니 전 부통령 캠프 고문으로 미국 대통령 선거에 참여하기도 했다. 현재는 블랙스톤, JP 모건, 퀄컴, 중국석유화공 등 다수 기업의 홍보 컨설팅을 맡고 있다. 비즈니스 리더를 대상으로 한 강의와 저술 활동에도 주력하고 있다. 《어떻게 원하는 사람을 얻는가》라는 제목으로 국내 출간된 ‘육도인맥六度人脈’ 시리즈는 중국에서 100만 부 이상의 판매를 기록하며 밀리언셀러가 되었다. 국내 출간된 《하버드 말하기 수업》, 《인생에 가장 중요한 7인을 만나라》도 베스트셀러로 큰 관심을 모았다.단순히 이력만 놓고 보면, 그를 애초부터 뛰어났던 사람으로 착각하기 쉽다. 하지만 젊은 시절, 그는 직업을 20여 개나 바꿔가며 숱한 시행착오를 겪었다. 청쿵그룹 영업사원으로 일할 때는 낯가림 탓에 고객 앞에만 서면 움츠러들었다. 홍보 업무에 소질이 있다는 사실을 깨닫고 청쿵그룹을 나와 광고회사를 차렸지만, 쓰디쓴 실패를 맛보기도 했다. 역경에 부딪칠 때마다 ‘이 문턱만 넘으면 성공할 수 있다’고 되뇌며 분투한 끝에, 마침내 미국에서 성공한 컨설턴트로 자리 잡은 자수성가의 아이콘이다.

  목차

역자의 말│이기는 사람은 무엇이 다른가
서문│나 자신을 구할 사람은 오직 나뿐

【Chapter 1 현실 인식】 피라미드 불변의 법칙 : 세상의 구조는 변하지 않는다
개개인의 출발점은 모두 다르다│변화를 꿈꾼다면, 완벽하게 적응하라│강자의 이론은 곧 법칙이 된다│관계 맺는 자, 살아남을 것이다│바꿀 수 없는 세상, 그럼에도 바꿀 수 있는 것

【Chapter 2 인맥】 2대 8 법칙 : 인생의 은인이 될 20%에 집중하라
‘알고 보면 좋은 사람’은 필요 없다│온화한 태도가 인재를 끌어들인다│인생에 꼭 필요한 은인을 만나라│평범한 농부가 캘리포니아 주 의원에 당선된 비결│100명의 친구와 교류하고 싶다면│인맥 관리의 2대 8 원칙

【Chapter 3 소통】 임파워먼트 법칙 : ‘혼자’ 영웅이 되려 하지 말고 ‘함께’ 해내라
말은 겸손하게, 행동은 자신만만하게│감정에 휘둘리기 전에 사실 관계부터 파악하라│심복을 얻고자 적을 만들지 말라│뛰어난 재능의 소유자들이 빠지기 쉬운 함정│이른 승진이 꼭 좋은 것만은 아니다│이기적인 영웅은 오래 갈 수 없다│혼자 모든 일을 처리하려는 건 환상이다│손안의 권력은 깨진 유리와 같다

【Chapter 4 일】 눈덩이 효과 : 해야 할 일을 선별하지 않으면 불어난 일에 잡아먹힌다
작은 일을 마다하면 큰일도 해낼 수 없다│명문대 인재들이 2개월도 못 버티고 퇴사한 이유│일의 삼진 아웃 원칙│24시간이 모자란 현대인을 위한 시간 관리법│우선순위를 매기고 정해진 시간에 끝내라│일상의 행복을 외면하면 오래 버틸 수 없다│세상은 더 이상 워커홀릭을 원하지 않는다│당신의 ‘일중독’ 위험 지수는?│일밖에 모르던 사람이 놓친 4가지│방법을 총동원하여 스트레스를 타파하라

【Chapter 5 계획】 데드라인 효과 : 1시간을 60분으로 쪼개어 일상을 통제하라
방향이 잘못되면 모든 일이 헛수고│인생의 포지션을 찾아주는 7가지 기준│인생의 큰 그림을 그리라│포드 자동차를 탄생시킨 ‘디테일’의 힘│계획만 잘 세워도 성공은 떼어 놓은 당상이다│틀에 박힌 계획이 꼭 필요할까?│단 1분 1초도 가볍게 여기지 말라│‘계획 파괴자’를 자처하지 말라│매일 아침에 하루의 계획을 세워라│완벽한 계획의 3단계 : 구체화·수치화·행동화

【Chapter 6 습관】 깨진 유리창 법칙 : 잘못된 습관을 즉각 바로잡아야 더 큰 위기를 막는다
습관은 95%의 행동을 지배한다│습관 길들이기, 3주면 충분하다│몸에 밴 습관을 바꾸려면 100일도 역부족이다│머뭇거리고 미루는 당신, 성공하긴 글렀다│업무상 기피대상 1호는 질질 끄는 사람들│언젠가 해야 한다면 지금 당장 하라│퇴근 시간을 앞당기는 9가지 업무 습관

【Chapter 7 역경】 퀀텀 점프의 법칙 : 눈앞의 장애물을 뛰어넘으면 남보다 2배 앞서 간다
유감스럽게도 역경은 인생의 필수 과목이다│로스엔젤레스의 영웅이라 불리는 여성│빌 게이츠는 어떻게 윈도우 체제를 성공시켰을까?│승자는 해결책을, 패자는 핑계를 찾는다│적극적 사고는 역경에 대처하는 최고의 무기다│실수를 대하는 태도가 그 사람을 말해준다│5년 전 실수를 ‘쿨’하게 인정한 루스벨트 대통령│힐튼호텔을 다시 찾은 방문객이 가장 먼저 느끼는 것실수가 두려운 당신에게 필요한 6가지 조언│걸어 다니는 ‘실수 복사기’가 되지 않으려면

【Chapter 8 기회】 준비된 행운 : 무심코 지나치는 순간에 기회가 숨어 있다
같은 TV 뉴스를 본 두 청년의 운명은?│수만 분의 일의 확률을 뚫은 힐튼│능력은 있는데 운이 없다는 말은 변명이다│눈앞의 물고기를 보고도 물지 않는 악어들│남들이 안 하는 일에 뛰어들어야 하는 이유│기회, 잡기 전에 안전한지 따져보라│어리석은 잔꾀가 중요한 기회를 망친다│확률의 주사위에 전부를 걸지 말라│기회를 잡은 CEO의 비밀 1 : 고객과 시장│기회를 잡은 CEO의 비밀 2 : 돈의 흐름

【Chapter 9 전략】 일보후퇴 : 때로는 한 발 물러나는 게 유리하다
세계 정상급 재벌들이 일보후퇴하는 이유│“진격하라!”만 외치는 장수들은 승전보를 울리기 어렵다│때론 손해와 희생이 이득을 가져다준다│수단과 목적을 가리지 않는 태도는 반드시 후회로 돌아온다│포기해야 하는 순간에는 과감히 손을 떼라│넘치지도, 모자라지도 않는 ‘중용’의 힘│균형 감각을 잃고 패자로 전락한 사람들│월 스트리트 증권맨이 말하는 성공의 비밀│능력이 빠진 야망은 재앙이다

【Chapter 10 핵심 경쟁력】 킬링 포인트 법칙 : 남이 빼앗을 수 없는 무기를 갖춰라
당신에게는 핵심 경쟁력이 있는가?│경쟁자와 당신은 사실 한 끗 차이다│나만의 분야에서 왕이 되라│노벨 화학상 수상자가 된 열등생│세계 2위 갑부 워런 버핏의 경쟁력은?│학벌과 스펙이 말해주지 않는 것│아이비리그 졸업장을 집어던진 말단 사원│써먹을 수 있는 기술력이 환영 받는다│물 만난 고기처럼 능력을 펼친다면 성공은 코앞에 있다│핵심 경쟁력을 찾는 3단계

후기│결국 당신은 승리할 것이다

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