도서 소개

그들에겐 뭔가 특별한 것이 있다!
빌 게이츠, 마크 주커버그, 오바마, 나탈리 포트만……
하버드 출신들이 성공할 수밖에 없는 이유

마이크로소프트 창업자 빌 게이츠, 페이스북 CEO 마크 주커버그, 미국 대통령 오바마, 영화배우 나탈리 포트만, 이들의 공통점은 무엇일까? 바로 하버드 출신이라는 것이다. 정치가와 경영자는 물론 언론인과 예술가에 이르기까지 이처럼 세상을 움직이는 사람 중에는 하버드 출신들이 압도적으로 많다. 왜일까? 최고 명문대의 졸업장이 있다고 해서 그렇게 높은 위치에 오르는 것일까? 그렇지 않다. 물론 이들 중에는 태어날 때부터 뛰어난 사람도 있다. 하지만 대부분은 하버드를 다니면서 체득한 기회 발견법, 문제해결 방식, 그리고 인맥과 위험 관리, 리더십 등이 성공에 크게 작용했다.

이 책은 도전정신이 강하고 모험적인 활동을 감행한 후 크게 성공한 하버드 졸업생 100여 명 및 교수들과의 인터뷰를 토대로 하버드 출신들이 성공할 수밖에 없는 이유를 낱낱이 파헤친다. 아울러 ‘종적 사례연구’라는 접근법을 사용해 한두 해가 아닌 10년간의 장기 관찰을 통해서 성공 원칙 10가지를 추출해냈다. 이 원칙들은 성공을 거머쥐기 위해서는 번뜩이는 아이디어, 적절한 시기, 투철한 책임감과 몰입 이외의 조건이 필요하다는 사실을 보여준다. 하버드 인들이 알고 있는 이 원칙들을 알면 당신도 성공에 빠르게 다가갈 수 있을 것이다.

  출판사 리뷰

하버드 졸업생 100여 명과의 인터뷰, 10년간의 종적 사례연구로 밝혀낸 특별한 비밀

[그들의 성공 뒤에는 명문대 졸업장, 그 이상이 있었다!]

마이크로소프트 창업자 빌 게이츠, 페이스북 CEO 마크 주커버그, 미국 대통령 오바마, 영화배우 나탈리 포트만, 이들의 공통점은 무엇일까? 바로 하버드 출신이라는 것이다. 이 외에도 루 거스너 전 IBM 회장, 제프리 이멜트 GE 회장, 맥 휘트먼 전 이베이 회장, 마이클 불룸버그 뉴욕시장 등 분야를 막론하고 세계를 움직이는 사람 중에는 하버드 출신들이 압도적으로 많다. 이처럼 하버드는 단순히 능력 있는 뛰어난 인재를 배출하는 곳이 아니라 작게는 비즈니스 세계에서, 크게는 역사에 큰 족적을 남긴 리더를 배출한다. 우리나라에도 반기문 UN총장을 비롯해 수백 명의 하버드 출신들이 포진해 있다.

이러한 명성 때문에 하버드는 글로벌 리더와 억대 연봉을 꿈꾸는 직장인, 학생 등 큰 야망을 갖고 성공을 꿈꾸는 모든 사람들이 입학하기를 꿈꾸는 곳이다. 일단 하버드를 졸업하면 성공은 보장된 것이나 다름없다고 생각하기 때문이다. 그런데 단지 최고 명문대를 졸업했다는 이유만으로 그렇게 성공하는 것일까?

[하버드 출신들만 공유하는 특별한 비밀]

물론 타고난 두뇌와 재능이 뛰어난 사람도 있고, 명문대 출신이라는 점은 어느 정도 프리미엄으로 작용하는 것이 사실이다. 그러나 사회에서 크게 성공한 사람들을 보면 이러한 외적인 조건 이외의 요건들을 분명히 갖추고 있다. 성공의 기회를 잘 발견하는 사람도 있으며, 탄탄한 인맥을 형성하고 있는 사람도 있고, 문제를 남다른 시각으로 바라보는 사람도 있다. 하버드 출신들이 성공할 수밖에 없는 이유는 바로 이렇듯 학교에서 배우는 지식 이외의 실질적인 요건들을 완벽하게 갖추고 졸업하기 때문이다.

가령 하버드 경영대학원의 경우 케이스 방식의 수업이 상당히 유명한데, 이 수업을 통해서 학생들은 케이스 자체보다 케이스를 연구해 나가는 과정에서 분석력, 문제해결력, 의사결정법, 위험 관리, 리더십 등을 더 많이 배우고 익힌다. 또한 학교에서는 장차 세계를 이끌고 높은 성과를 올릴 집단과의 만남을 가장 중요하게 여겨, 모든 동문끼리의 교류를 활성화하는 데 적극적이다. 졸업 후에도 한 사람의 네트워크가 확장된다는 것은 동문 모두의 네트워크가 확장되는 것을 의미할 정도로 하버드의 인적 네트워크는 타의 추종을 불허할 만큼 끈끈하다.

이 외에도 소위 핏다이버(수업이 끝난 후 강의실 앞에 길게 줄을 서서 교수에게 질문하는 학생), 콜드콜(교수가 예고 없이 학생을 지목해 질문하는 것), 힛더스크린(낙제시스템) 등 하버드만의 독특한 수업방식을 체험하고 강도 높은 학업 분량을 소화하고 나면 학생들은 자연스레 자신감, 끈기, 열정 등을 키우게 되고 심지어 삶의 자세도 변화시킨다. 그리고 이는 학교에서보다 사회에 나가 능력을 발휘할 때 더욱 빛을 발한다. 하버드 출신들이 강할 수밖에 없는 이유다.

[10년간의 종적 사례연구로 밝혀낸 성공의 조건]

하버드 출신들이 갖춘 이러한 경쟁력은 그들끼리만 공유하는 것으로서 외부에는 잘 알려져 있지 않은 것이 특징이다. 그러나 하버드를 졸업해야만 갖출 수 있는 요건들도 아니다.

이 책은 하버드 출신들이 성공할 수밖에 없는 이유를 낱낱이 파헤친다. 도전정신이 강하고 모험적인 활동을 감행한 후 크게 성공한 하버드 졸업생들의 실제 이야기를 통해 성공에 필요한 조건들을 알려주고 있다. 저자는 ‘종적 사례연구’라는 접근법을 사용해 한두 해가 아닌 10년간의 장기 관찰을 통해서 하버드 졸업생을 추적해나간다. 그리고 이와 함께 하버드 학생 100여 명, 교수와의 인터뷰를 토대로 매우 신뢰성 있는 결과를 도출해냈다. 이 결과들은 성공을 거머쥐기 위해서는 번뜩이는 아이디어, 적절한 시기, 투철한 책임감과 몰입 이외의 요건들이 필요하다는 사실을 보여준다. 이 성공의 조건들을 알면 당신도 성공에 빠르게 다가갈 수 있을 것이다.

자기계발서, 경영서, 자전적 에세이의 성격을 모두 지닌 독특한 책이다. 10가지 성공 원칙을 명확하고 구체적으로 설명하고 있으며, 실화를 바탕으로 하고 있기 때문에 무척이나 흥미롭다. 주인공과 그들의 하버드 동문, 교수, 그리고 지인들의 협조 덕분에 믿기 어려울 정도로 알차고 수준 높은 책이 탄생했다.
《커커스리뷰(Kirkus Review)》

추천평

하버드 졸업생들이 기회를 발견한 뒤 필요한 수단을 획득하고 열정과 영혼을 바치는 과정을 자세히 소개함으로써 이 책은 성공의 조건을 구체적이고 정확하게 제시한다. 도전하는 삶은 롤러코스터와 같아서 시시각각 급변하는 외부적ㆍ감정적 상황에 자신을 내맡겨야 한다. 성공을 꿈꾸는 사람들에게 이 책은 소중한 안내서 역할을 할 것이다.

- 윌리엄 샬먼(하버드경영대학원 교수)

성공에 필요한 원칙을 배우고 그 역량을 발전시키는 방법을 소개한 이 책은 다른 곳에서는 얻기 힘든 매우 유용한 조언들로 가득하다. 무언가를 시도하는 단계에서부터 이 책에 제시된 원칙을 유념하고 현명하게 실천한다면 성공 확률을 최대로 높일 수 있을 것이다.

- 조지프 래시터(하버드경영대학원 교수)

  작가 소개

저자 : 빌 머피 주니어 (Bill Murphy Jr.)
코네티컷대학교 로스쿨을 졸업하고 워싱턴포스트 기자와 육군 장교, 변호사를 거쳐 현재 작가 겸 저널리스트로 활동하고 있다. 워싱턴포스트 기자 시절, 워터게이트 사건 보도로 유명한 밥 우드워드가 《The Secret Man》과 《State of Denial》를 집필할 당시 그의 어시스턴트로 활약하기도 했다. “New Haven Register”라는 신문사에서 기자생활을 시작했으며 이후 《JD: the law student’s survival guide》라는 법률 잡지를 공동 발행하기도 했다. 미 육군 법무관을 거쳐 미 법무부에서 변호사로 활동했다. 세 차례에 걸쳐 기업을 경영하기도 했으며 다른 기업의 창업을 도와주기도 했다. 그러나 직접 만들고 도와준 기업들이 대부분 실패했고, 이때의 경험이 동기가 되어 성공의 조건들을 찾기 시작했다. 멘토가 있었다면 혹은 성공의 조건을 발견한 누군가가 미리 알려줬더라면 수많은 도전에 좀 더 현명하게 대처해 그 같은 실패를 경험하지 않았을 거라 생각한 것이다. 그 결과 성공사관학교라고 할 수 있는 하버드대학교를 찾았고, 이들이 졸업 후 성공할 수밖에 없는 이유를 탐색하기 시작했다. 이 책이 바로 그 결과물로서, 10년간의 종적 사례연구를 통해 하버드 생들이 배우고 공유하는 그들만의 특별한 비밀을 담았다.

역자 : 백승빈
서울대학교에서 영어영문학과 행정학을 전공했다. 경영컨설팅 회사 (주)릴리펏을 공동으로 설립하여 공공부문과 기업, 의료계를 대상으로 경영전략과 다면평가 등을 컨설팅하고 있다. 현재 바른번역 소속 번역가로 활동 중이다.

역자 : 김정혜
한양대학교를 졸업하고 상은리스주식회사에서 근무했다. 미국 필라델피아 커뮤니티칼리지에서 SLP과정을 수료한 뒤 현재는 바른번역 소속 번역가로 활동 중이다. 역서로는 《임팩트 코드》《마인드 이노베이션》 《생각이 차이를 만든다》 외 다수가 있다.

  목차

서문_ 그들에겐 뭔가 특별한 것이 있다

1장. 성공사관학교, 하버드에 입학하다
영업사원에서 무역회사 사장으로
캘리포니아 소녀의 맥킨지 입성
해군 장교가 선택한 새로운 길

2장. 꿈을 향해 전진하다
성공 원칙01 확고한 신념을 가져라
책벌레석, 권력석, 주의석
기회는 스스로 만드는 것
사령관의 조카를 만나다
될 때까지 시도하다
시대의 변화
운명을 바꾼 순간
명확한 꿈과 확신
관료적인 문화를 거부하다
제약업계의 거물이 되지 못한 이유
맥킨지를 그만두다
인생의 2막이 펼쳐지다
서부로, 서부로
말라, 배리를 만나다

3장. 드디어 기회를 발견하다
성공 원칙02 문제를 발견한 후 해결책을 찾아라
실패에서 얻은 교훈
조용히, 그러나 강하고 빠르게
드디어 기회를 발견하다

4장. 모든 가능성을 열어두다
성공 원칙03 크고 새롭게, 그리고 다시 생각하라
새로운 문이 열리다
위기를 통해 생각을 전환하다
크게 생각하기

5장. 혼자서 해낼 수 없다
성공 원칙04 인맥을 형성하라
마크, 앤드루와 알렉스를 만나다
크리스, 중대한 결심을 하다
말라, 인정을 받다
아름다운 마무리

6장. 흔들림 없이 나아가다
성공 원칙05 자신을 믿고 대담하게 도전하라
올드 옐러
아이디어가 빛나다

7장. 영원히 좋은 것은 없다
성공 원칙06 위험을 관리하라
마크, 올인하다
4년 만에 백만장자가 되다
모험을 감행하다
크리스 앞으로 날아온 수표

8장. 리더의 역할을 깨닫다
성공 원칙07 리더십을 키워라
변화가 필요한 때
결과가 말하는 진실
미래를 생각하다
CEO로 등극하다

9장. 신뢰감을 주고 가능성을 팔다
성공 원칙09 영업하는 법을 배우라
파격적인 제안
공짜는 잘못된 가격이다
인기 절정의 상품이 되다
일본인들에게 배우다
7년 만에 엄청난 부를 거머쥐다
새로운 도전

10장. 포기하지 않으면 길이 보인다
성공 원칙08 끈기를 가져라
문제를 쉽게 만들다
점진적인 변화
연타석 홈런
DROOM 원칙
과감한 결정, 성공으로 이어지다

11장. 게임은 계속된다
성공 원칙10 도전을 즐겨라
좋을 수만은 없다
하버드 후배들 앞에 서다
내가 할 수 있다면 여러분도 할 수 있습니다

<특별 부록> 하버드 인들이 터득한 10가지 성공 원칙

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