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동아시아 문화전통과 한국사회
백산서당 | 부모님 | 2001.02.10
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  도서 소개

정신문화연구원 소속의 연구자 아홉 명이 한·중·일의 가족과 전통적 결사 및 근대적 기업조직을 통해 동아시아 3국의 조직문화를 비교하고, 동아시아 문화전통에 대해 사회과학적으로 접근한 이론서.

전체 3부로 이루어진 이 책 1부에서는 일차적 사회조직인 가족과 친족의 조직원리 및 역사적 변천과정을 비교하고, 2부에서는 동아시아 3국의 전통결사의 원리와 현대적 변용과정을 분석한다. 제3부는 기업경영과 전통조직의 원리에 관한 논문 3편을 실었다.

  목차

- 책을 내면서

^[제Ⅰ부. 가족과 친족의 조직원리]

1. 한국 근대화와 가족주의 담론 - 권희영
1. 머리말
2. 한국 전통가족의 문제와 가족주의 담론
3. 근대적 가족의 강화와 그 담론
4. 현대 한국의 가족주의와 가족주의 담론
5. 맺음말

2. 일본의 가족 : 전통적 제도와 현대적 변용 - 문옥표
1. 서론 : 문제제기
2. 전통 일본가족의 이해
3. 가족의 변화 : 가에서 가족으로
4. 결론 : 문화비교의 시각

3. 사회주의하 중국의 가족 - 장수현
1. 들어가는 말
2. 찌아 : 전통적인 가족구조
3. 중국공산당과 가족혁명
4. 사회주의화와 가족구조의 변화
5. 개혁과 가족구조
6. 맺음말

[제Ⅱ부. 전통적 결사와 사회적 네트워크]

4. 한국사회의 풀뿌리 조직 : 계 - 한도현
1. 계의 정의와 원리
2. 계의 분류와 기능
3. 계 조직구조 변동의 추세
4. 전통의 현대적 실천 : 현대인의 계활동
5. 계와 시민사회
6. 맺음말

5. 일본의 전통적 임의결사와 근대화 - 한경구
1. 들어가는 글
2. 전통적인 유사 임의결사 모델의 검토
3. 맺음말

7. 중국 대학생 사단의 형성과 변형 : 1920년대와 1980·90년대의 비교 - 백영서
1. 문제제기
2. 전통적 사단과 근대성
3. 1920년대 대학생 사단의 형성
4. 1980∼90년대 대학생 사단의 부활
5. 결론을 대신하여 : 사단 발전의 전망

[제Ⅲ부. 기업경영과 전통조직]]

8. 한국 기업과 가족주의 : 한국인의 '가족'에 대한 인식과 기업경영에의 적용 - 김성철
1. 동아시아 기업과 유교자본주의
2. 동아시아 3

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