도서 소개

"끝까지 버티면 성과가 있을 거야", "일주일에 3번 이상, 하루에 1시간 이상 회의가 필요해", "좋은 게 좋은 거야", "새로운 정보는 뭐든지 받아들여야 해", "빨리빨리 일하는 것이 상책이야" 등 이 책은 평범한 직장인들이 빠지기 쉬운 잘못된 고정관념 49가지를 보여줌과 동시에, 15년 동안 컨설턴트 겸 직장인의 코칭을 해온 저자의 생생한 현장 경험을 바탕으로 현명하게 일하기 위한 명확하고 실용적인 대안을 제시한다.

특히 고정관념 테스트를 통해 49가지 중 자신이 어느 것에 속하는지 체크해보고 그에 맞는 쿨하게 일하는 방식을 맞춤으로 제시해주는 부분이 유용하다. 기존에 선배나 상사가 말해주지 못했던 일 잘하는 사람의 일하는 방식을 고정관념과 쿨멘토(Cool Mentor)라는 독특한 형식으로 전개하고 있어 읽는 재미 또한 있다.

  작가 소개

저자 : 빌프리트 라이터
1999년 설립한 www.inzition.de사를 운영하고 있으며, 성공학과 자기계발 관련 컨설턴트 겸 트레이너로 유명하다.

  목차

감수의 글 - 1년후, 당신을 핵심인재로 바꾸는 새로운 패러다임
저자의 글 - 일 잘하는 사람의 일하는 방식은 분명 따로 있다

제1장 당신은 너무 진지한 경향이 있다
01 원칙과 룰만 앞세워 일한다
02 남의 일에 신경 쓰느라 정작 내 일을 할 시간이 없다
03 나는 일에 있어서만큼은 완벽주의자다
04 나는 내 능력이 부족하다고 생각한다
05 무조건 열심히 일한다
06 모든 일을 혼자 처리하려는 경향이 강하다
07 일은 안 하고 걱정만 한다
08 새로운 정보는 무조건 받아들여야 한다

제2장 당신은 결정적 오류에 빠져 있다
09 압박에 못 이겨 결정을 내린다
10 의미를 찾느라 현실에 집중하지 못한다
11 1퍼센트의 결점에 연연해한다
12 일단 일은 저지르고 본다
13 늘 해왔던 방식만 따른다
14 일은 어디서부터 시작해야 할지 모르겠다
15 변해야 한다는 사실은 알지만 결단이 안 선다
16 실수를 반복하는 일이 두렵다

제3장 당신이 일하는 스타일에는 분명 문제가 있다
17 무조건 빨리빨리 일하는 것이 상책이다
18 처음부터 일을 복잡하게 만들 필요는 없다
19 현실성 없는 아이디어는 받아들이 가치가 없다
20 모든 일을 지나치게 심사숙고해서 결정한다
21 중요한 상황에서 꼭 실수를 하고 만다
22 업무를 볼 때 지나치게 사무적으로 변한다
23 단점은 개선해야 한다
24 매번 과중한 업무에 시달린다

제4장 요령 있게 말하면 유쾌해진다
25 '네, 그러나'는 상대를 자극하는 말
26 반대 의견은 '네, 그리고'로 말하기
27 분명하게 하려면 '그러니까'로 재확인
28 조언보다 힌트가 좋아!
29 '당신' '자네' '너'라고 말하는가